चितवन—भरतपुर अस्पतालका दैनिकी ज्यालादारीका चिकित्सकहरुसहित झण्डै १ सय बढी कर्मचारीहरु बढेको २० प्रतिशत तलब समायोजन हुने भएको छ । आइतबार बसेको अस्पताल कर्मचारी व्यवस्थापन समितिको बैठकले कात्तिक १ गतेदेखि दैनिक ज्यालादारी कर्मचारीलाई पनि बढेको स्केलअनुसार तलब दिने निर्णय गरेको हो ।
यसअघि, सरकारले चालु आर्थिक वर्षमा सरकारी कर्मचारी वृद्धि गरेको बेसिक तलब स्केल नदिएपछि अस्पतालका दैनिक ज्यालादारी चिकित्सक, नर्स र कर्मचारी तीब्र असन्तुष्टी चुलिएको थियो । भरतपुर अस्पतालका मेडिकल सुपरिटेन्डेन्ट श्रीराम तिवारीले आइतबार दिउँसो बसेको अस्पतालको कर्मचारी ब्यवस्थापन समितिको बैठकले यस्तो निर्णय गरेको जानकारी दिए ।
‘आज दिउँसो बसेको कर्मचारी ब्यवस्थापन समितिको बैठकले कात्तिक १ गतेबाट लागु हुने गरी दैनिक ज्यालादारीलाई पनि सरकारको बढेको स्केलअनुसार तलब दिने निर्णय गरेको छ,’ उनले भने । उनले अस्पतालमा दैनिक ज्यालादारीमा चिकित्सक, नर्स र अन्य कर्मचारी गरी करिब झण्डै १ सय बढी दैनिक ज्यालादारीमा कार्यरत छन् ।
अहिले भरतपुर अस्पतालमा आठौं तहमा २० जना मेडिकल अफिसर तथा माष्टर्स गरेका चिकित्सकहरु दैनिक ज्यालादारीमा कार्यरत छन् । यस्तै, नर्सिङ र अन्य कर्मचारी गरी झण्डै १ सय बढी दैनिक ज्यालादारी कर्मचारी अस्पतालमा रहेको मेसु तिवारीले बताए । उनीहरुले साउनदेखि आधारभूत तलबमा वृद्धि भएको स्केल दैनिक ज्यालादारी भन्दैं आफूहरुलाई नदिइएको बताउँदैं असन्तुष्टी जनाइरहेका थिए । तलब वृद्धिको माग गर्दै यसअघि उनीहरुले भरतपुर अस्पतालमा आन्दोलन समेत गरेका थिए ।
‘समान काम, समान दाम हाम्रो प्रमुख माग हो,’ भरतपुर अस्पतालमा दैनिक ज्यालादारीमा कार्यरत चिकित्सक डा. जीवन परियारले भने, ‘मैले अहिलेसम्म थाहा पाएको छैन । निर्णय भएको भए राम्रै हो ।’
दशैं अगाडि पनि बढेको तलब समायोजनको माग गर्दै भरतपुर अस्पतालका दैनिक ज्यालादारीका चिकित्सक, नर्ससहितका कर्मचारीहरु संघर्षमा उत्रिएका थिए । त्यसपछि अस्पताल प्रशासन, प्रमुख जिल्ला अधिकारीसहितको उपस्थितीमा विकास समितिबाट छिरेका दैनिक ज्यालादारी कर्मचारीहरुलाई बढेको स्केलअनुसार तलब दिइएको थियो ।
तर, सबै दैनिक ज्यालादारी कर्मचारीको माग सम्बोधन भएको थिएन । जसका कारण अन्य १ सय भन्दा बढी चिकित्सकसहितका दैनिक ज्यालादारी कर्मचारीमा तीब्र असन्तुष्टी थियो । अस्पताल प्रशासनको यो निर्णयपछि उक्त असन्तुष्टी साम्य हुने अपेक्षा गरिएको छ ।
