काठमाडौं–भरतपुर क्यान्सर अस्पतालमा विगत डेढ महिनादेखि कर्मचारीको करार नबिकरण नगरिएको र तलब नदिइ काम गराइएको भन्दै अस्पताल विकास समिति, कर्मचारी युनियनले प्रशासनको चर्को बिरोध गरेको छ । अस्पताल प्रशासन गैह जिम्मेवार भएको आरोप लगाउदै युनियनले आफ्ना विभिन्न माग राखेर मेडिकल सुपरिटेन्डेन्ट समक्ष ज्ञापनपत्र पेस गरेको छ ।
अस्पताल प्रशासनले कर्मचारीको मनोबल गिराउने क्रियाकलाप गरेको युनियनले आरोप लगाएको छ । ‘बिरामीसँग अहोरात्र खटिने कर्मचारीको मनोबल गिराउने क्रियाकलापमा अस्पताल प्रशासन लागिपरेकोले बारम्बार मौखिक र लिखित ज्ञापन पत्र बुझाउदा समेत माग पुरा गर्न आनाकारी भइराखेको छ,’ युनियनद्धारा जारी ज्ञापन पत्रमा भनिएको छ ।
युनियनले विभिन्न समयमा फैलिने प्रकोप तथा महामारीसँगै बढेका विरामीको चापअनुसार आवश्यक जनशक्ति र पूर्वाधारको तत्काल व्यबस्था गर्न माग गरेको छ । इमर्जेन्सी विभाग, ओपीडी विभाग, फार्मसी विभाग, युएसजी तथा एक्सरे सेवा छिटो छरितो बनाउदै इमर्जैन्सी प्रयोगशाला थप गर्नुपर्ने र सम्पूर्ण कर्मचारीको असार मसान्तपछि राकिएको करार नबिकरण गरि बढेको स्केल अनुसार तलबभत्ता निकासा गर्नुपर्ने युनियनले माग गरेको छ । त्यस्तै, स्वास्थ विमाको सूचना बिरामीलाई सुनिश्चित गर्न र सेवा सहजताको लागि नागरिक वडापत्र बनाउनुपर्ने, सम्पूर्ण कर्मचारीलाई चाडपर्व खर्च, पोसाक भत्ता र महंगी भत्ता उपलब्ध गराउनुपर्ने माग पनि युनियनले गरेको छ ।
त्यसैगरी, युनियनले सार्वजनिक बिदाबाहेक वार्षिक रुपमा सचित हुनेगरी मासिक १ दिन बिदा दिनुपर्ने, सुत्केरी बिदा र सुत्केरी स्याहार बिदा नेपाल सरकारको नियम अनुसार दिनुपर्ने, सम्पूर्ण कर्मचारीलाई दुर्घटना र उपचार्रथ समय अवधिभर बिदा दिनुपर्ने, नर्सिङ कार्यक्रममा विकास समिति तर्फका कर्मचारी अनिवार्य हुनेगरि शैक्षिक बोर्ड बनाई संचालन गर्नुपर्ने र भतरपुर अस्पताललाई प्राप्त हुने शैक्षिक तथा अन्य कर्मचारी कोटामा निजामति कर्मचारी सरह विकास समिति कर्मचारी समेट्नुपर्ने माग गरेको छ ।
माग वेवास्ता गरिए विभिन्न कार्यक्रमसहित अघि बढ्ने र त्यसको जिम्मा अस्पताल प्रशासन स्वयंम जिम्मेवार हुने युनियनले चेतावनी दिएको छ ।
